APEC 기후센터(APCC)는 아시아·태평양 지역의 기후 예측정보 생산 및 활용을 통해 지역 번영의 중추적인 역할을 수행하기 위하여 2005년 아시아· 태평양 경제협력체(APEC)의 합의에 의해 설립된 기후센터입니다.

APEC 기후센터에서 근무할 유능한 인재를 아래와 같이 모집합니다.

------------ 아 래 -----------

1. 모집대상

• 국가공무원법 제33조 1항의 각호의 1에 해당되지 아니한 자(2018. 2. 22. 기준)

• 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자(2018.2.22 기준)

2. 모집내용

※ 지원서 작성 시 본인의 가족관계, 학력, 외모 등에 대한 정보를 암시하거나 제시하지 않도록 주의하시기 바랍니다.

3. 근무지

• 부산 해운대구 센텀7로 12 APEC 기후센터

• 연봉수준 : 센터 내규에 따름

4. 지원방법

• 서류접수기간

- 2018. 2. 23.(금) ~ 2018. 3. 5.(월) 오후 17:00까지

• 접수방법 : 접수기간 내에 이메일(E-mail) 접수 ▷ yscho2@apcc21.org

• 제출서류: 붙임 참조

5. 전형절차 및 합격자발표

• 1차 전형 : 서류심사

- 합격자 발표 : 개별통보(3월 초순 예정)

• 2차 전형 : 면접시험

- 일시/장소 : 개별통보(서류 전형 발표 후) / APEC 기후센터

• 최종합격자 발표 : 면접 후 개별통보

- 최종합격자 결정은 APEC 기후센터의 자체 인사관리 요령에 따름

6. 기 타

• 지원자는 병역필 또는 면제자로서 국가공무원법상 임용 결격 사유가 없어야 합니다.

• 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 처리됩니다. (반환방법은 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령 제2조에 따라 특수취급 우편물(등기우편)을 이용)

• 합격자 통지 후라도 제출서류가 사실과 다르거나 채용에 부적합한 결격사유가 있을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

• 최종합격자가 포기하거나 후보자의 결격사유가 발견되는 경우 예비후보자순위에 따라 추가 합격 처리합니다.

• 청년고용촉진법 특별법에 의한 청년(만15∼34세) 우대합니다.

• 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

• 본 전형계획은 사정에 의해 전형방법 및 일정이 변경될 수 있으며, 변경 내용은 개별 통보합니다.

• 최종 전형 합격 시 임용 후 3개월의 수습기간을 가지게 됩니다.

• 문의처: APEC 기후센터 인사담당 조영섭 (yscho2@apcc21.org)

(부산광역시 해운대구 센텀7로 12, Tel: 051-745-3934, Fax: 051-745-3949)

붙 임 : 제출서류 목록 및 서식 각 1부.

2018. 2. 22.

APEC 기후센터